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巨能电气-收心聚力启新程 实干攻坚开新局
时间:2026年02月28日信息来源:本站原创点击:

巨能电气-收心聚力启新程 实干攻坚开新局

春回大地催奋进,凝心聚力启新程。2 月 23 日上午,巨能电气公司节后首次中层以上干部会议如期召开,全体参会人员深入学习 “开工第一课” 精神,公司领导班子全面部署当前重点工作,正式发出 “收心归位、创新争优、实干争效” 的动员令,为新一年高质量发展吹响冲锋号。

会议指出,春节假期已圆满结束,全体干部职工必须迅速从节日氛围中 “切换频道”,杜绝 “年盹” 思想和松懈心态,以 “开工即冲刺、开局即决战” 的精气神投入工作,确保全年各项任务开好局、起好步。围绕年度发展目标,会议明确三点核心要求:

一是筑牢安全底线,守牢发展生命线。坚持安全第一、预防为主,以严标准、硬举措压实安全责任,常态化开展隐患排查整治,以“万无一失”的严密防范,坚决守住“一失万无”的安全底线。

二是精准攻坚突破,激活销售新动能。各销售单元要快速行动、深耕重点区域与核心客户,主动对接需求、抢占市场先机;各部门迅速开展全员营销情况统计摸排,全面梳理工作成效与提升空间,进一步深化全员动员、扩大参与覆盖面,健全激励机制,凝聚全员营销合力;同时,会议明确由销售公司牵头成立华为专项工作专班,抽调骨干精英组建攻坚团队,精准对接产业链需求,深度挖掘合作资源,以靶向发力、精准施策的硬招实招为公司销售增长注入强劲动力。

三是锚定目标补短板,加压奋进赶进度。2026 年已经过去 15% 的时间,要正视时间紧、任务重的发展形势,各部门对照2026年度计划与任务分解,全面开展复盘总结,梳理短板弱项,制定整改措施,确保各项工作按序时进度推进,不拖年度目标后腿。

会议强调,一分部署、九分落实。各部门第一时间传达会议精神,细化任务清单、明确责任分工、建立推进台账,推动各项要求落地见效。巨能电气全体员工将以此次会议为新起点,凝心聚力、实干争先,以扎实行动与优异业绩,奋力推动公司高质量发展再上新台阶!


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